Pueblosycomarcas.com; @PueblosComarcas

La Diputación de Valladolid aprobó en Pleno, en junio de 2024, su Plan de Responsabilidad Social Corporativa, que incluye 162 acciones organizadas en torno a tres ejes estratégicos. Durante la mañana de hoy se ha reunido el Comité de Responsabilidad Social Corporativa de la corporación para evaluar la marcha del programa y aprobar las líneas estratégicas para 2026. Según el informe presentado, el nivel de ejecución se sitúa en torno al 80%, con solo 29 acciones aún pendientes de ejecutar sobre el total del Plan.

El Plan ha acreditado este año resultados concretos y medibles en los distintos ámbitos de actuación. En el área de atención a las personas mayores, 50 participaron en el proyecto de envejecimiento digital activo con mejoras en autonomía y capacidad cognitiva, y 250 residentes de centros residenciales relataron su historia de vida en el marco del proyecto «Del XX al XXI, Cuéntame tu historia». Además, 1.322 personas participaron en grupos de Envejecimiento Activo y se inició el programa de atención psicosocial a domicilio para personas mayores que viven solas.

En materia de empleo, el Plan ha impulsado 248 contrataciones en ayuntamientos y entidades locales, apoyado a 143 nuevos emprendedores y generado 68 nuevas contrataciones en el medio rural. En el ámbito educativo y de igualdad, se impartieron 186 talleres sobre redes sociales e inteligencia artificial dirigidos a casi 3.000 alumnos, y cinco centros educativos participaron en el programa de mujeres en ciencia y tecnología. El año también ha visto la constitución del Consejo Provincial de la Infancia y Adolescencia, con 116 niños y adolescentes participantes en talleres.

En el terreno medioambiental, se entregaron 200 compostadoras domésticas con formación y se pusieron en marcha cinco islas de compostaje comunitario. Se inició el inventario de amianto en municipios y se recogieron y esterilizaron 656 gatos mediante protocolo CES. Asimismo, se inauguró el Parque Ambiental de Villacián, con 150 árboles de especies propias de la provincia, mantenido por los propios residentes y ya visitado por un centenar de personas. En el ámbito del comercio, 541 comercios han participado en campañas de promoción y se han abierto dos nuevos comercios rurales mínimos en municipios pequeños, mientras que 53 entidades locales se han beneficiado de la convocatoria de subvenciones para el arraigo de población.

COMITÉ DE RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA

El Comité de Responsabilidad Social Corporativa, creado en febrero de 2025 junto con el Grupo de Trabajo de RSC como órganos de seguimiento anual del Plan, ha aprobado en su reunión de hoy las líneas estratégicas para 2026.

Una de las prioridades será la difusión de lo realizado, mediante la elaboración de un informe detallado de acciones y el diseño, con el Gabinete de Comunicación, de una estrategia de difusión dirigida tanto a los grupos de interés como al público en general.

Asimismo, se procederá al despliegue del Plan de Diálogo con los grupos de interés, que incluirá una encuesta de percepción, la difusión de la memoria de acciones realizadas y al menos una acción formativa interna para recoger también las propuestas de mejora del propio personal.

Por último, dado el alto nivel de cumplimiento alcanzado, se abrirá un proceso de revisión global del Plan orientado a proponer objetivos más ambiciosos, con vistas a una eventual nueva edición a partir de 2027.

EJES DEL PLAN:  SOCIAL, DEL BUEN GOBIERNO Y MEDIOAMBIENTAL

Las acciones enmarcadas en el eje social van encaminadas a mejorar la calidad de vida de la población, promoviendo la igualdad, la inclusión y el acceso a servicios esenciales. Esto incluye desde programas de apoyo a familias y comunidades hasta la promoción de actividades culturales y deportivas, pasando por iniciativas de deporte inclusivo, atletismo y BTT adaptado, campamentos para personas con discapacidad y jornadas de salud mental y deporte, o la extensión de programas de apoyo a familias al conjunto de la provincia.

El eje de buen gobierno centra sus medidas en la gestión transparente y eficiente de la Diputación, garantizando la integridad, la ética y la rendición de cuentas en todas sus operaciones. Entre estas medidas se encuentran el impulso de procesos participativos de ámbito comarcal y provincial y el desarrollo del Portal de Gobierno Abierto.

En torno al eje ambiental se articulan medidas dirigidas a la preservación y protección del entorno natural de la provincia, con acciones como el impulso de comunidades energéticas, el apoyo al comercio rural de proximidad, la potenciación del compostaje doméstico y comunitario, y la renovación de la flota de la Diputación con vehículos eléctricos y/o híbridos.